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  • 人事经理 五险一金包食宿 2018-11-12

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:<br>1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平;<br>2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;<br>3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:8000-15000

  • 人事专员 2019-01-14

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:3000-5000

  • 网络咨询医生 包食宿 2019-01-01

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、通过电话、QQ、网上在线等咨询形式,为患者提供就医、治疗指导。 2、完成网上咨询的各项统计工作,以日报、周报等形式上交提供分析; 3、对我院患者治疗情况定期进行随访。 4、定期学习培训,逐步提升服务质量和团队精神。 5、负责对患者投诉意见的初步处理及信息登记。 任职要求:1、大专及以上学历,临床...

    学历要求:中专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:8001-10000

  • 薪酬绩效主管/经理 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,结合岗位说明书和市场薪酬水平,建立医院薪酬福利体系与绩效体系;2.对医院各��位进行合理评估,制定相应的薪酬绩效结构与标准,调动员工的工作积极性;3.适时对薪酬福利体系与绩效体系进行评估、反馈与完善,并做好人力成本的把控工作;4.负责薪酬绩效团队的组建和培养,并对其进行日...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:5000-8000

  • 人事经理 五险一金 包食宿 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:<br>1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平;<br>2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;<br>3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:8000-15000

  • 招聘主管 2018-11-25

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,合理制定医院各岗位人才招聘计划,开发招聘渠道并制定招聘方案,完成招聘任务;2.根据医院发展现状,建立科学的招聘体系与人员测评体系,掌握常用的测评工具与方法;3.负责招聘团队的组建和培训,并对其进行日常工作的监督指导;4.负责与各用人部门结合,做好初试、复试的组织安排与测...

    学历要求:大专 | 工作年限:3年以下 | 薪水:5000-8000

  • 培训专员 包食宿 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 人事经理 五险一金包食宿 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:<br>1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平;<br>2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;<br>3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:不限

  • 培训专员 包食宿 2018-11-16

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的岗位说明书及人员现状,设计培训调查问卷,完成培训需求调查;2.根据培训计划,收集相应的培训内容,协助上级完成培训课件的开发、培训方法的选择等工作;3.根据培训计划,与各用人部门结合,完成培训的组织与开展工作,并对培训档案进行有效管理;4.协助上级完成培训效果的评估与反馈工作;5...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 人事主管 五险一金包食宿 2019-01-01

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,合理制定医院各岗位人才招聘计划,开发招聘渠道并制定招聘方案,完成招聘任务;2.根据医院发展现状,建立科学的招聘体系与人员测评体系,掌握常用的测评工具与方法;3.负责招聘团队的组建和培训,并对其进行日常工作的监督指导;4.负责与各用人部门结合,做好初试、复试的组织安排与测...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-5年 | 薪水:5000-8000

  • 人事经理 五险一金包食宿 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:<br>1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平;<br>2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;<br>3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:8000-15000

  • 业务员 2018-12-18

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:1.医学经验优先、市场营销等相关专业、2年以上的医疗市场开拓从业经验或3年服务行业销售工作经验; <br>2.稳重开朗、具亲和力、思维敏捷、沟通能力强、良好的市场意识;             <br>3.积极主动、务实负责、吃苦耐劳、团队协作、能承受工作压力;   <br>4.有医院转诊作经验、营销工作经验者优先;  ...

    学历要求:中专 | 工作年限:不限 | 薪水:5000-10000

  • 企划总监 2018-12-24

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:1.具有大型医院企划职位工作经验或者大型医疗集团企划工作经验;思维活跃,阅历丰富,能够统筹运营管理; 具有平面设计、文案编辑、市场营销、网络运营及影视媒体等方面的企业品牌形象、广告营销策划推广能力 <br>2.熟悉民营医院市场营销,能独立制定医院营销整体发展计划; <br>3.对医疗市场的开发、管理和...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:10001-15000

  • 招聘专员 包食宿 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的招聘需求,合理开发、使用和维护各招聘渠道,搜集筛选相关岗位候选人的简历;2.与岗位候选人进行电话沟通,对岗位候选人进行初步测评,并对通过初试的人员进行复试邀约;3.根据部门分工,完成初试、复试现场的组织、接待、引导等工作;4.将复试结果及时反馈给岗位候选人,并将未被录用人才添...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 培训主管 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,结合岗位说明书和人员培训需求,合理制定医院各层级人员培训计划;2.根据医院发展现状,组织调查各部门科室培训需求,建立科学的培训体系;3.开发各级培训课件,有针对性地开展培训工作;4.负责组建培训师团队,并对其进行日常工作的监督指导;5.负责与医院各部门结合,完成培训效果的...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:不限

  • 护士包食宿 2019-01-03

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、配合医生做好对病人的治疗工作; 2、观察病人的病情转化情况。 3、任职资格:护理及相关专业 4、亲和力强,踏实敬业。

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:2001-4000

  • 招聘主管/经理 包食宿 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,合理制定医院各岗位人才招聘计划,开发招聘渠道并制定招聘方案,完成招聘任务;2.根据医院发展现状,建立科学的招聘体系与人员测评体系,掌握常用的测评工具与方法;3.负责招聘团队的组建和培训,并对其进行日常工作的监督指导;4.负责与各用人部门结合,做好初试、复试的组织安排与测...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:5000-8000

  • 人事专员 包食宿 2018-11-12

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 招聘主管 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,合理制定医院各岗位人才招聘计划,开发招聘渠道并制定招聘方案,完成招聘任务;2.根据医院发展现状,建立科学的招聘体系与人员测评体系,掌握常用的测评工具与方法;3.负责招聘团队的组建和培训,并对其进行日常工作的监督指导;4.负责与各用人部门结合,做好初试、复试的组织安排与测...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:不限

  • 招聘专员 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的招聘需求,合理开发、使用和维护各招聘渠道,搜集筛选相关岗位候选人的简历;2.与岗位候选人进行电话沟通,对岗位候选人进行初步测评,并对通过初试的人员进行复试邀约;3.根据部门分工,完成初试、复试现场的组织、接待、引导等工作;4.将复试结果及时反馈给岗位候选人,并将未被录用人才添...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:不限

  • 培训专员 包食宿 2018-11-21

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的岗位说明书及人员现状,设计培训调查问卷,完成培训需求调查;2.根据培训计划,收集相应的培训内容,协助上级完成培训课件的开发、培训方法的选择等工作;3.根据培训计划,与各用人部门结合,完成培训的组织与开展工作,并对培训档案进行有效管理;4.协助上级完成培训效果的评估与反馈工作;5...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 人事经理 五险一金包食宿 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:<br>1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平;<br>2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作;<br>3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源...

    学历要求:大专 | 工作年限:3-5年 | 薪水:不限

  • 人事专员 包食宿 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 人事专员 包食宿 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:不限

  • 培训主管 2018-12-09

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院发展战略规划,结合岗位说明书和人员培训需求,合理制定医院各层级人员培训计划;2.根据医院发展现状,组织调查各部门科室培训需求,建立科学的培训体系;3.开发各级培训课件,有针对性地开展培训工作;4.负责组建培训师团队,并对其进行日常工作的监督指导;5.负责与医院各部门结合,完成培训效果的...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:不限

  • 招聘专员 包食宿 2018-12-19

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的招聘需求,合理开发、使用和维护各招聘渠道,搜集筛选相关岗位候选人的简历;2.与岗位候选人进行电话沟通,对岗位候选人进行初步测评,并对通过初试的人员进行复试邀约;3.根据部门分工,完成初试、复试现场的组织、接待、引导等工作;4.将复试结果及时反馈给岗位候选人,并将未被录用人才添...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 人事专员 包食宿 2018-11-21

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

  • 招聘专员 2019-01-01

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的招聘需求,合理开发、使用和维护各招聘渠道,搜集筛选相关岗位候选人的简历;2.与岗位候选人进行电话沟通,对岗位候选人进行初步测评,并对通过初试的人员进行复试邀约;3.根据部门分工,完成初试、复试现场的组织、接待、引导等工作;4.将复试结果及时反馈给岗位候选人,并将未被录用人才添...

    学历要求:大专 | 工作年限:不限 | 薪水:3000-5000

  • 人事专员 2018-11-25

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

    学历要求:大专 | 工作年限:3年以下 | 薪水:3000-5000

  • 培训专员 包食宿 2018-12-04

    濮阳东方医院 [开封市]

    职位描述:岗位职责:1.根据医院各部门的岗位说明书及人员现状,设计培训调查问卷,完成培训需求调查;2.根据培训计划,收集相应的培训内容,协助上级完成培训课件的开发、培训方法的选择等工作;3.根据培训计划,与各用人部门结合,完成培训的组织与开展工作,并对培训档案进行有效管理;4.协助上级完成培训效果的评估与反馈工作;5...

    学历要求:大专 | 工作年限:1-3年 | 薪水:3000-5000

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